Archives de Tag: Insertion

Cadres 2017 : marché porteur

APEC, Perspectives de l’Emploi Cadre en 2017, Les études de l’Emploi Cadre, n°2017-06, février 2017, 12 pages.

Les entreprises du secteur privé prévoient de recruter entre 208 000 et 225 000 cadres en 2017, soit une évolution entre +2 % et +10 %.

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Ces volumes de recrutements pourraient constituer un record depuis 1992.

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Classé dans E. Ingénierie

200.000 docteurs en France

Ceren Inan et Ronan Vourc’h, La situation des docteurs sur le marché du travail, Note d’information, n°17.03, février 2017, 8 pages. L’étude s’appuie sur les enquêtes Emploi 2010-2015 ou 2013-2015 de l’INSEE et concerne les 25-64 ans (lire la note méthodologique pour en savoir plus).

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Cette Note d’information, bien que très classique dans son traitement des données et sa recherche des facteurs explicatifs, toutes choses étant égales par ailleurs, est remarquable. Elle l’est parce qu’elle innove en créant une nouvelle catégorisation des emplois : actifs qui occupent des emplois « supérieurs » ou des emplois « très supérieurs ». Qu’est-ce ?

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Jeunes diplômées du SUP, cadres

Accès et progression des femmes dans les emplois cadres en première partie de carrière en Europe (Allemagne, France, Italie, Royaume-Uni, Suède), APEC, Les études de l’emploi cadre, n°2016-52, décembre 2016, 92 pages.

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« La quatrième journée d’étude, tenue le 10 juin 2015, s’inscrit dans le cadre d’une recherche en partenariat menée avec le Céreq et l’Université d’Aix Marseille sur l’accès des jeunes femmes aux postes cadres en Europe. Une quarantaine de chercheurs de différents horizons disciplinaires et de différents pays européens ont participé à cette journée et à cette réflexion. Afin de pouvoir mener à bien une comparaison européenne des données statistiques sur les postes cadres occupés par des femmes en première partie de carrière ».

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Classé dans D. Allemagne, D. Europe (autres), D. Italie

Blog Saison 1. Un inédit de 2008

J’ai fait valoir mes droits à la retraite fin novembre 2008. A 64 ans, j’aurais pu continuer à faire le professeur des universités durant 4 ans. Menant des recherches sur les transformations des organisations universitaires en Europe depuis 1992, je voulais travailler dans un contexte de plus grande liberté de temps et de ton (ce qui ne peut être parfaitement le cas dans les publications scientifiques du monde de la sociologie).

J’ai terminé mes deux derniers mois de vie active à Bologne, au siège d’AlmaLaurea. Le défi : écrire L’université déchiffrée, un livre électronique à vocation interactive, en collaboration avec mon ami Andrea Cammelli (photo de novembre 2008). Au final, j’ai écrit une 1ère version des trois chapitres (191 pages) et des éléments d’introduction et de conclusion.

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Ce livre virtuel, basé sur les données statistiques les plus récentes en France et en Italie, est mis en ligne aujourd’hui, au titre de la constitution des archives de ce blog et d’un réemploi des sources par d’autres. C’est un inédit. Il m’a fourni la base de la Saison 1 du blog Histoires d’universités en France et en Italie, du Moyen-Age à nos jours.

De janvier 2009 à septembre 2010, le blog a été accueilli par le Monde ; c’est, dans cette période, qu’ont été publiées la plupart des 99 chroniques du blog sur l’enseignement supérieur et la recherche en Italie.

L’université déchiffrée ?

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Classé dans D. Italie

Étudiants, enfants d’immigrés

Les premiers résultats de l’enquête nationale Conditions de vie des étudiants, menée par l’OVE au printemps 2016 auprès d’un échantillon représentatif de la population étudiante en France, ont été dévoilés ce jeudi 8 décembre à l’occasion d’une conférence de presse.

Le dossier de presse (16 pages). La brochure Repères 2016 (28 pages).

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Docteurs CIFRE en entreprise

Cifre, un passeport pour l’emploi en entreprise (résultats de l’enquête 2016 sur les situations de fin de Cifre en 2010 et en 2014), 10 pages.

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Site dédié au dispositif CIFRE (Conventions Industrielles de Formation par la REcherche).

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2229 docteurs franciliens

Dans le cadre de l’édition 2016 de l’enquête Emploi, les docteurs ayant soutenu leur thèse entre le 1er janvier 2013 et le 31 décembre 2013 (les docteurs 2013) dans des établissements de l’Université Paris-Saclay, d’Université Paris-Est, de Sorbonne Universités, et de l’Université Sorbonne Paris Cité ont été enquêtés à nouveau au printemps 2016 (2229 docteurs concernés).

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Le rapport d’enquête (39 pages). Pour aller plus loin : 234 chroniques d’Histoires d’universités sur les docteurs, les doctorants, le doctorat.

Synthèse des résultats. Le taux d’emploi des docteurs 2013 au printemps 2016 est de 92%.

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Présidents CPU (2010, 12, 14)

16 décembre 2010, Louis Vogel, président de la CPU (conférence des présidents d’université). Le contexte dans lequel vous prenez la présidence de la CPU est fort compliqué pour les universités, sur tous les plans : financier, économique, juridique, politique et social. En 2007, vous avez appelé à voter pour Nicolas Sarkozy et vous avez soutenu la loi LRU (chronique du 25 mai 2009) ; bien sûr, vous ne prendrez pas position en faveur de telle ou tel candidat à l’élection présidentielle de 2012. A vrai dire, en matière de politique de recherche et d’enseignement supérieur, les projets « droite » et « gauche » pour 2012 ne sont encore que « paroles » et « paroles ». La CPU doit et devra, comme vous vous y êtes engagé, être une force de propositions et d’actions communes. Lire la suite…

Quatre chroniques sur les positions de Louis Vogel et d’Alain Beretz, son concurrent malheureux : l’insertion, l’IUT, le cycle Licence, l’excellence.

20 décembre 2012. Geneviève Fioraso ne pouvait rêver mieux : le trio conduit par Jean-Loup Salzmann a été élu au bureau de la CPU par 56 voix contre 42 au trio Guy Cathelineau (communiqué de la CPU). Mais encore une fois une instance nationale « unie, forte et indépendante », use d’une communication tronquée. La CPU compte 128 membres ; il n’y a eu que 98 votants ; l’équipe de Jean-Loup Salzmann n’a donc recueilli que 43,8% des voix des électeurs inscrits ! Les 30 autres présidents étaient-ils absents ? Combien de présents ont voté « blanc » ? Lire la suite…

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Classé dans C. Ile-de-France

Diplômés qui s’intéressent à l’ESS

Ces jeunes diplômés qui s’intéressent à l’ESS : enjeux et perspectives, APEC, Les études de l’Emploi Cadre, n°2016-45, octobre 2016.

Différentes études estiment que l’économie sociale et solidaire [ESS] devrait connaitre un grand nombre de recrutements d’ici 2020. Le CNAM, en partenariat avec l’APEC, a mené une enquête auprès d’un échantillon de jeunes en début de carrière dans le secteur de l’ESS ou désirant s’y insérer. Cette enquête qualitative se propose de répondre à plusieurs questions clés : Quelles sont leurs motivations professionnelles pour s’engager dans ce secteur ? Quelles sont leurs représentations du secteur ? Comment envisagent-ils leur insertion et leur trajectoire dans ce secteur ? Comment s’y projettent-ils ?

Extraits de l’étude. Des envies et des craintes à l’égard du secteur de l’ESS.

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Parcours étudiants : observatoire

Trois services centraux de l’université de Strasbourg. 2ème chronique : observatoire des parcours étudiants. Enquêtes et statistiques sur le devenir des étudiants et leur parcours universitaire, réalisées par l’Observatoire régional de l’enseignement supérieur et de l’insertion professionnelle des étudiants (ORESIPE).

L’ORESIPE a été rattaché au service d’aide au pilotage, au début du second mandat d’Alain Beretz, Michel Deneken étant 1er vice-président, en charge de l’insertion professionnelle. Cette décision politique a été une erreur : l’observatoire a moins de visibilité, en particulier parce qu’il a un potentiel humain nettement insuffisant par rapport au travail à réaliser : analyse des parcours étudiants (réussite en 1ère année, suivi de cohortes d’entrants à l’université), analyse des devenirs professionnels des diplômés.

Les suivis de cohortes sont arrêtés. Les publications paraissent avec retard ; elles sont devenues moins nombreuses ; elles sont interrompues pour ce qui concerne les Lettres de l’ORESIPE, les Dossiers.

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